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Quelle est la vision de SAYNA ?

Pour naviguer dans l’univers SAYNA, notre CEO a essayé de résumer ce qui fait notre essence. Ce qui nous pousse à nous lever le matin quand on a un peu le blues. Ce qui nous rappelle dans quel état d’esprit nous devrions aborder cette situation en tant que membre SAYNA. Vous trouverez donc ci-dessous l'ensemble des attitudes, valeurs/croyances, et pratiques partagées qui caractérisent SAYNA.

Matina, CEO de SAYNA

VALEURS



Excellence et Ambition

Croissance et Impact

Rigueur et Responsabilité

Entreprenariat et Liberté

CROYANCES - Notre vision du monde



Chaque action que nous entreprenons à un impact

La technologie apporte les opportunités pour plus d'égalité et de justice

Chacun contribue en responsabilité envers soi-même, la communauté et la société

Nos produits permettent d'accéder à une éducation supérieure et à un travail décent

Chez SAYNA, nos croyances guident notre chemin vers l'avenir.

Nous croyons en la puissance de l'éducation numérique pour transformer des vies. Nous croyons en la force des communautés travaillant ensemble pour atteindre l'excellence. Nous croyons que l'innovation est le moteur du progrès.

Et surtout, nous croyons en un avenir où chaque individu à la possibilité de se développer, de contribuer et de prospérer dans l'économie numérique.

ATTITUDE



Aspirez à l'excellence dans chaque action



C'est en défiant nos limites et en poursuivant la perfection que nous atteignons nos plus grandes réalisations.
C’est ne pas avoir peur de perdre en ayant donné notre maximum.

Reste connecté



Avec les membres de ton équipe : pour vivre l’aventure ensemble.
Avec nos clients : pour aider, écouter, faire grandir.
À notre mission : surtout quand les situations sont difficiles : rappelle-toi les raisons pour lesquelles tu travailles.

PRATIQUES - Tout est plus simple comme ça



Être honnête : quoi qu’il arrive, je dis la vérité et ce que je pense au plus profond de moi-même au manager.
J’ai le courage de faire preuve d’honnêteté et d’intégrité.

J’ai confiance dans le travail de mon collègue.
Confiance n’empêche pas vérification et remarques constructives.

Être vulnérable en ayant LA conversation.
je n’ai pas peur de partager ce qui me rend faible pour qu’on m’aide à devenir plus fort.

Nous ne disons jamais "problème" ou "petit souci",
Nous disons " voici les quelques solutions que j’apporte au sujet… ".

MISSION



Our mission is to make accessible education and work in the IT world.

VISION



Notre vision est d’être le support le plus adapté à toutes les aventures digitales de nos clients. Un endroit où les gens peuvent venir et dévouvrir leur avenir dans le numérique.

Mis à jour le : 16/09/2024

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